「うちの業種にコーチングは必要ないのでは・・・?」  (No.1376)

若手専門若手専門コーチ佐藤慶子のコーチングブログ

 

おはようございます!

富山の若手専門コーチ佐藤慶子です。

 

「製造業は直接お客様と接する社員が少ないので

コーチングってものは必要ないんじゃないでしょうか。」

と、私が独立してまだ日が浅いころに

言われたことがあります。

たしかに当時の私はサービス業の企業様でのコーチングしか

経験がありませんでした。

どんな業種であっても

コーチングは使えるという確信はありましたが

事例がなく・・・

なので

自信がなかったのだと思います。

納得のいくご説明をして差し上げることができませんでした。

 

今は私のお客様は、製造業の企業様が中心です。

製造業に限定しているわけではありませんが

製造業が多くなりました。

私自身、ものづくりの現場の空気感がとても好きで

「皆さん、職人だなあ・・・かっこいいなあ・・・」と

思いながら、日々仕事をさせていただいております。

 

製造業でコーチングを導入されている企業様で

社長様方が思われていることはいろいろあります。

もっと業績を上げたい

会社を発展させていきたい

よりいいものを早く作りたい

やりがいを持って働いてほしい

お互いを思いやるコミュニケーションをとってほしい

社員にはいい人生を送ってほしい・・・

それを実現させ、理想に近づけるためのお手伝いを

させていただいているつもりで

日々挑戦しております。

 

こうして目指しているものは

どの業種にも共通するものがあると思います。

その企業様が解決したい課題

実現したい理想

そのために使う手法として

コーチングを選ばれる企業様が多くなっている

ということなのだと、最近思うのです。

 

よりよい仕事をするために考えて

頭の中を整理すること。

働く人がお互いを思いやって

よりよい仕事をすること。

よりよい会社になって

よりよい仕事をするために

働く人の力を今以上に発揮すること。

コーチングはそのための原理原則として

うまく活用していけばいいのだと思っています。

 

もっともっと成果を上げて

社長様とともに

社員の皆様とともに

喜び合いたいと思うと

今日もがんばれます!!

 

 

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佐藤慶子プロフィール

佐藤慶子

土台構築コンサルタント
佐藤慶子コーチングオフィス 代表
銀座コーチングスクール認定プロフェッショナルコーチ
銀座コーチングスクール認定講師

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